الهيكل التنظيمي

  • تحديد العوامل التي تؤثر في هيكل المنظمة
  • مناقشة الترابط بين مجموعة متنوعة من الهياكل التنظيمية (مثل الهيكل الخطي، والخطي مع الموظفين، والوظيفي)
  • وصف الأقسام الخطية مقابل أقسام الموظفين وعلاقة السلطة بينهما
  • وصف آثار ديناميكيات المجموعة في صنع القرار الجماعي وبناء التوافق
  • تحليل الهياكل التنظيمية
  • مقارنة الهياكل التقسيمية والأقسامية (مثل هيكل العملاء، والهيكل الجغرافي، وهيكل المنتج)
  • مقارنة الهياكل التنظيمية (مثل العضوية، والمصفوفية، والميكانيكية)
  • وصف تطور الهيكل التنظيمي مع تغيّر الشركة نتيجةً للقوى الداخلية والخارجية (مثل الحجم، والعمر، والاستراتيجيات، والبيئة)