Finanzbildung als White-Label-Lösung

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Finanz-Wellness-Programm




Von Fortune-500-Unternehmen bis hin zu kleinen Betrieben bieten unsere Spiele zur finanziellen Bildung und zu Aktien eine unterhaltsame, ansprechende und wettbewerbsorientierte Plattform:

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Ein finanziell belasteter Mitarbeiter ist ein unproduktiver Mitarbeiter

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40 % der Mitarbeiter wünschen sich Hilfe bei finanziellen Angelegenheiten (enrich.org)

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Finanzieller Stress von Mitarbeitern kostet Unternehmen jedes Jahr 500 Milliarden US-Dollar (salaryfinance).

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Bank of America Howard University Universität von Texas in Austin Florida Council on Economic Education Horizons ETFs

Funktionen der Finanzbildung als White-Label-Lösung

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Finanzbildung als White-Label-Lösung

Finanzielle Bildung statt finanzieller Sorgen

Unsere Spiele zur finanziellen Bildung sind eine ansprechende Möglichkeit, Ihren Mitarbeitenden Geldkompetenzen zu vermitteln – etwa zu Bankgeschäften, Budgetplanung, dem Umgang mit Krediten und Schulden, dem Aufbau eines Notfallfonds und dem Investieren an der Börse. Verbessern Sie noch heute die Finanzkompetenz Ihrer Mitarbeitenden und verringern Sie morgen ihren finanziellen Stress.



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White-Label-Programme zur Mitarbeiterbildung

Unternehmensgebrandete Lösungen für finanzielles Wohlbefinden

Ihre eigene Ressource für finanzielles Wohlbefinden ist jetzt nur noch einen Klick entfernt. Unsere schlüsselfertigen Finanzbildungsanwendungen im White-Label-Design helfen Unternehmen dabei, ihre Mitarbeitenden zu schulen – entweder mit unserem Lehrplan oder durch das Hochladen eigener Inhalte. Ob für Ihre Mitarbeitenden oder Ihre Kunden: Unsere Lösung trägt Ihr Branding.



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Bewertungen, Zertifizierungen und vollständiges Reporting

Bewertungen, Zertifizierungen und vollständige Berichte

Ihre Mitarbeitenden können Zertifikate erwerben, während sie sich durch unsere Spiele und den Lehrplan arbeiten. Administratoren haben vollständigen Zugriff auf alle Aktivitäten und Leistungen jedes einzelnen Mitarbeitenden.



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Unternehmenssponsoring

Unternehmensverantwortung und Öffentlichkeitsarbeit

Finanzielles Wohlbefinden ist nicht nur etwas für Ihre Mitarbeitenden. Unterstützen Sie Ihre lokale Gemeinschaft und schaffen Sie Möglichkeiten zur Zusammenarbeit mit Schulen, Eltern und Erwachsenen.

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Eine kosteneffiziente, interaktive, ansprechende und schlüsselfertige Möglichkeit, das finanzielle Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden und Ihrer Gemeinschaft zu verbessern.

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Einfach einzurichten. Einfach zu nutzen

  • Der vollständige Verwaltungsbereich ermöglicht es Kunden, die Aktivitäten der Mitarbeiter mit nur einem Login zu verwalten und zu überprüfen
  • Integrierte Aufgaben und Kurztests zur Nachverfolgung und Überprüfung des Abschlusses durch die Nutzer
  • Ranglisten und Auswertungen können zur weiteren Analyse problemlos in Excel heruntergeladen werden
  • Leistungsbewertung der Nutzer beim Verwalten von Portfolios
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Empfohlene Anwendungsfälle

Unternehmen haben unsere Budgetspiele und unsere virtuelle Handelsplattform auf vielfältige Weise zur Mitarbeiterschulung eingesetzt.
Dank der Möglichkeit, die Inhalte an Ihre Bedürfnisse und Ihren Zeitrahmen anzupassen, sind die Möglichkeiten unbegrenzt.

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FAQ

Wer sind wir?

  • Stock-Trak ist ein führender Anbieter von Programmen zur finanziellen Allgemeinbildung in Nordamerika.
  • Unsere Simulationen zur finanziellen Allgemeinbildung werden von über 1.000.000 Nutzern pro Jahr verwendet.
  • Wir haben über 100 Unternehmenskunden.
  • Nutzer können mit Aktien, Optionen, Futures, Anleihen, Investmentfonds, Future-Optionen und Devisen handeln.
  • Unsere Produkte werden an 78 % der 100 besten Business Schools in den USA eingesetzt.

Wie funktioniert es?

Unsere Anwendungen zur finanziellen Bildung (Geldmanagement und Echtzeit-Aktiensimulation), unser Lehrplan und unsere Bewertungen können ganz einfach in Ihren Unternehmensfarben und mit Ihrem Branding bereitgestellt werden.

Ihre Mitarbeitenden spielen unser Geldmanagementspiel, das das echte Leben und die ständige Entscheidungsfindung widerspiegelt, die für die Führung eines Haushalts und den Umgang mit Geld erforderlich ist. Zu den Inhalten gehören Cashflow-Management, der Einsatz von Debit- und Kreditkarten, der Aufbau von Bonitätsscores, die Erhöhung der Sparquote und mehr. Die virtuelle Handelsplattform in Echtzeit ermöglicht es Nutzern, den Aufbau eines Portfolios aus Aktien, ETFs, Investmentfonds und Anleihen zu erlernen.

Nächste Schritte

Fordern Sie eine Demo an, damit Sie und Ihre Kolleginnen und Kollegen sehen können, wie leicht sich unsere Plattform an Ihr Corporate Branding und Ihre Ziele anpassen lässt.

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